Шехтер, Ф. Я. О признаке "экстраверсия - интроверсия" / Ф. Я. Шехтер // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 2. - С. . 47-50. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): соционика -- экстраверсия -- экстраверты -- интроверсия -- интроверты -- психологические типы -- мышление -- поведение -- типы личности -- соционические типы личности -- социотипы -- ТИМы -- типы информационного метаболизма -- информационный метаболизм |
Фрумкина, Р. Что за термином? / Р. Фрумкина // Семья и школа. - 2005. - N 3. - С. . 12-14. - Продолжение. Начало: N 1-2 2005 г. Рубрики: Психология--Психология личности Кл.слова (ненормированные): мазохизм -- садизм -- сексуальное поведение -- экстраверты -- интраверты -- инфантилизм -- инфантильная личность -- харизма -- харизматическая личность |
Педан, Т. П. Соционический тип и сфера его деятельности / Т. П. Педан // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 4. - С. . 20-25. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- кадровый менеджмент -- подбор персонала -- управление организацией -- руководители -- стили управления -- стратегические роли -- экстраверты -- стили руководства -- интроверты -- типы личности -- соционические типы -- социотипы -- ТИМы -- типы информационного метаболизма |
Педан, Т. П. Соционический тип и сфера его деятельности / Т. П. Педан // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 4. - С. . 20-25. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): менеджмент -- кадровый менеджмент -- подбор персонала -- управление организацией -- руководители -- стили управления -- стратегические роли -- экстраверты -- стили руководства -- интроверты -- типы личности -- соционические типы -- социотипы -- ТИМы -- типы информационного метаболизма |
Мараховский, Л. Ф. Компьютер как субъект информационного метаболизма / Л. Ф. Мараховский, О. Г. Лемешев // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 7. - С. . 56-58. - Библиогр. в конце ст.
Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): соционика -- компьютеры -- информационные системы -- обучение работе на компьютере -- компьютерное обучение -- логико-сенсорные экстраверты -- информационный метаболизм -- ТИМы -- типы информационного метаболизма Доп.точки доступа: Лемешев, О. Г. |
Овчаров, А. А. Типология и анализ культовых движений / А. А. Овчаров, В. В. Мегедь // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2007. - N 10. - С. . 49-51
Рубрики: Психология--Социальная психология Кл.слова (ненормированные): секты -- религиозные секты -- тоталитарные секты -- деструктивные культы -- типы информационного метаболизма -- ТИМы -- соционика -- соционические типы -- социотипы -- экстраверсия -- экстраверты -- типы личности Доп.точки доступа: Мегедь, В. В. |
Фризман, Леонид Генрихович. М. Л. Гаспаров о "статистической литературометрии" [Текст] / Л. Г. Фризман // Русская литература. - 2008 . - N 3. - С. 222-226 . - ISSN 0131-6095 Рубрики: Литературоведение Русская литература XX в. Кл.слова (ненормированные): письма -- писатели -- биографии писателей -- статистическая литературометрия -- социум -- экстраверты -- интроверты -- эксперименты -- творчество писателей Аннотация: Письмо Михаила Леоновича Гаспарова из архива Леонида Генриховича Фризмана. Доп.точки доступа: Фризман, Леонид Генрихович \.\; Гаспаров, Михаил Леонович \.\; Фризман, Леонид Генрихович \л. Г.\; Гаспаров, Михаил Леонович \м. Л.\ |
Подмаркова, И. П. Соционический портрет будущего милиционера [Текст] / И. П. Подмаркова // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2009. - N 8. - С. 20-22 : табл. - Библиогр.: с. 22 (3 назв. ) Рубрики: Психология Социальная психология--Украина--Донецк, город Кл.слова (ненормированные): соционика -- ТИМы -- типы личности -- соционические типы -- социотипы -- типы информационного метаболизма -- милиционеры -- сотрудники милиции -- силовые структуры -- правоохранительные органы -- кадровый состав -- работники правоохранительных органов -- определение ТИМа -- психологическая диагностика -- ЛИЭ -- логико-интуитивные экстраверты -- гуманистические ценности Аннотация: Опыт определения ТИМа курсантов факультета уголовной милиции Донецкого юридического университета. Преобладание логико-интуитивных типов среди будущих милиционеров и тенденция к переходу правоохранительных органов от силовых методов к гуманистическим ценностям. Доп.точки доступа: Донецкий юридический университет |
Иванов, К. В. Карьерные возможности интуитивно-этического экстраверта в сфере продаж [Текст] / К. В. Иванов // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2009. - N 12. - С. 5-8. - Библиогр.: с. 8 (3 назв. ) Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): ТИМы -- типы информационного метаболизма -- типы личности -- социотипы -- экстраверты -- ИЭЭ -- интуитивно-этические экстраверты -- торговля -- сетевая торговля -- коммерческая деятельность -- карьерный рост -- карьера -- модель А -- А модель -- руководители -- подбор персонала Аннотация: Профессиональная реализация людей ТИМа "интуитивно-этический экстраверт" в коммерции в соответствии с моделью А. Развитие торговых сетей как наиболее подходящая сфера деятельности. Недостатки людей данного ТИМа, мешающие им занимать руководящие посты. |
Пискарева, Ю. В. Соционика в адаптации персонала [Текст] / Ю. В. Пискарева // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2009. - N 12. - С. 8-14. - Библиогр.: с. 14 (7 назв. ) Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): соционика -- ТИМы -- типы информационного метаболизма -- типы личности -- социотипы -- новые сотрудники -- адаптация персонала -- эффективность адаптации -- управление персоналом -- практические рекомендации -- признаки Юнга -- Юнга признаки -- логики -- этики -- рационалы -- иррационалы -- сенсорики -- интуиты -- экстраверты -- интроверты -- стимульные группы -- стимулы деятельности -- группы восприятия Аннотация: Рекомендации для менеджеров по эффективной адаптации новых работников в соответствии с их разделением по признакам Юнга: логика/этика, рациональность/иррациональность, экстраверсия/интроверсия, сенсорика/интуиция. Стимульные группы и особенности адаптации персонала различных стимульных групп. |
Шифрина, Н. М. Профессиональная ориентация и психологический настрой в стимульных группах [Текст] / Н. М. Шифрина // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2010. - N 7. - С. 17-22. - Библиогр.: с. 22 (8 назв. ) Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): подбор персонала -- кадры -- оценка кадров -- кандидаты -- специалисты -- менеджеры -- соционика -- стимульные группы -- соционические группы -- мотивация персонала -- интертипные отношения -- отношения заказа -- заказа отношения -- деловые отношения -- родственные отношения -- отношения квазитождества -- квазитождества отношения -- соционические типы личности -- социотипы -- типы личности -- профессиональные качества -- экстраверты-сенсорики -- интроверты-сенсорики -- экстраверты-интуиты -- интроверты-интуиты Аннотация: Четыре соционические стимульные группы - группы людей, мотивируемых к деятельности сходными методами: экстраверты-сенсорики, интроверты-сенсорики, экстраверты-интуиты, интроверты-интуиты. Деловые, родственные отношения и отношения заказа и квазитождества внутри стимульных групп. Практическое использование этих данных менеджерами по персоналу. |
Миронов, В. В. Джек Лондон [Текст] / В. В. Миронов, М. Л. Стоялова // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2011. - N 3. - С. 41-54 : фот. - Библиогр.: с. 53-54 (56 назв. ) Рубрики: Психология Социальная психология Литературоведение Литература Америки Кл.слова (ненормированные): соционика -- определение социотипа -- соционическое типирование -- типирование -- определение ТИМа -- типы личности -- соционические типы -- социотипы -- писатели -- зарубежные писатели -- американские писатели -- биографии -- ЛИЭ -- логико-интуитивные экстраверты Аннотация: Определение социотипа американского писателя Д. Лондона в соответствии с фактами его биографии. Результат типирования - логико-интуитивный экстраверт. Доп.точки доступа: Стоялова, М. Л.; Лондон, Д. (1876-1916) |
Капран, В. И. (кандидат психологических наук, старший научный сотрудник факультета психологии Московского государственного университета им. М. В. Ломоносова). Вопросы цветовой гармонии в подготовке художников-модельеров и дизайнеров [Текст] / В. И. Капран, О. В. Капран // Alma mater: Вестник высшей школы. - 2011. - N 7. - С. 71-74. - Библиогр.: с. 74 (9 назв. ) . - ISSN 0321-0383 Рубрики: Образование. Педагогика--Россия, 21 в. нач. Высшее профессиональное образование Психология Психические процессы и состояния Кл.слова (ненормированные): цвет -- цветоощущение -- психологическое воздействие цвета -- восприятие цвета -- двухцветные композиции -- интроверты -- экстраверты -- художники-модельеры -- дизайнеры одежды -- моделирование одежды -- подготовка художников-модельеров -- подготовка дизайнеров одежды -- цветовая гармония Аннотация: Описываются эксперименты по восприятию различных двухцветных композиций интровертами и экстравертами. Авторы считают, что полученные результаты имеют ценность для определения основных направлений в проектировании цветной одежды, а также могут служить основой учебных программ в системе подготовки художников-модельеров одежды и технических дизайнеров высшей квалификации. Доп.точки доступа: Капран, О. В. (преподаватель кафедры изобразительного искусства, теории и истории музыки, художественной культуры Сумского государственного педагогического университета им. А. С. Макаренко) |
Карпеченко, Татьяна. Работа в небольшой компании [Текст] / Татьяна Карпеченко // Абитуриент. - 2012. - № 10. - С. 21-23 : фот. . - ISSN 0869-5156 Рубрики: Экономика Экономика отдельных типов и видов организаций (предприятий, фирм) Кл.слова (ненормированные): фирмы -- крупные компании -- небольшие компании -- узкие специалисты -- профессионалы-универсалы -- интроверты -- экстраверты -- вузы -- высшие учебные заведения -- университеты -- самообразование Аннотация: Плюсы и минусы работы в небольшой компании, советы по подготовке к работе в маленькой фирме. |
Дроздова, Е. С. (учитель). Классный час "Долой "STATUS QUO", или Все можно изменить" [Текст] / Е. С. Дроздова, Т. Г. Сковородко, С. В. Яковлева // Классный руководитель. - 2014. - № 1. - С. 19-25 : 1 рис. - Библиогр.: с. 24 (3 назв.) . - ISSN 1996-1790 Рубрики: Образование. Педагогика Теория и методика воспитания Кл.слова (ненормированные): STATUS QUO -- интроверты -- классное руководство -- классные часы -- коммуникабельность учащихся -- коммуникативная компетенция -- конструктивное общение -- речевой этикет -- словарный запас учащихся -- тесты -- типы личностей -- экстраверты Аннотация: Одной из основных проблем подросткового возраста является неумение построить конструктивный диалог со сверстниками и взрослыми людьми. Для решения этой проблемы предложено проведение классного часа "Долой "STATUS QUO", или Все можно изменить", где во главу угла ставится необходимость развития у школьников коммуникативной компетенции. Также классный час нацелен на выявление среди учащихся экстравертов и интровертов путем тестирования. Доп.точки доступа: Сковородко, Т. Г. (учитель); Яковлева, С. В. (заместитель директора) |
Букалов, А. В. Основные понятия соционики. Соционические типы [Текст] / А. В. Букалов // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2014. - № 5. - С. 21-36. - Продолж. Начало: №№ 9-12, 2013; 1-4, 2014
Рубрики: Психология Социальная психология Кл.слова (ненормированные): А модель -- ИЛИ -- ИЭИ -- Критик (соционика) -- ЛИЭ -- Лирик (соционика) -- Маршал (соционика) -- Политик (соционика) -- Предприниматель (соционика) -- СЛЭ -- СЭЭ -- ТИМы -- интуитивно-логические интроверты -- интуитивно-этические интроверты -- логико-интуитивные экстраверты -- модель А -- сенсорно-логические экстраверты -- сенсорно-этические экстраверты -- соционика -- соционические понятия -- соционические типы -- социотипы -- типы информационного метаболизма -- типы личности Аннотация: Соционические характеристики сенсорно-логического экстраверта (Маршала), интуитивно-этического интроверта (Лирика), сенсорно-этического экстраверта (Политик), интуитивно-логического интроверта (Критика), логико-интуитивного экстраверта (Предпринимателя). |
Букалов, А. В. Основные понятия соционики. Соционические типы [Текст] / А. В. Букалов // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2014. - № 6. - С. 31-44. - Окончание. Начало: №№ 9-12, 2013; 1-5, 2014
Рубрики: Психология Социальная психология Кл.слова (ненормированные): А модель -- Администратор (соционика) -- Гуманист (соционика) -- ИЭЭ -- ЛСЭ -- Мастер (соционика) -- Рассказчик (соционика) -- СЛИ -- ТИМы -- Хранитель (соционика) -- ЭИИ -- ЭСИ -- интуитивно-этические экстраверты -- логико-сенсорные экстраверты -- модель А -- сенсорно-логические интроверты -- соционика -- соционические понятия -- соционические типы -- социотипы -- типы информационного метаболизма -- типы личности -- этико-интуитивные интроверты -- этико-сенсорные интроверты Аннотация: Соционические характеристики этико-сенсорного интроверта (Хранителя), логико-сенсорного экстраверта (Администратора), этико-интуитивного интроверта (Гуманиста), интуитивно-этического экстраверта (Рассказчика), сенсорно-логического интроверта (Мастера). |
Иванов, Д. А. Проблемы аутоагрессии военнослужащих [Текст] / Д. А. Иванов // Менеджмент и кадры: психология управления, соционика и социология. - 2014. - № 7. - С. 49-58. - Библиогр.: с. 57-58 (20 назв.)
Рубрики: Психология Другие виды отраслевой психологии Социальная психология Кл.слова (ненормированные): ЛИИ -- ЛСЭ -- СЭИ -- ТИМы -- ЭИИ -- ЭИЭ -- ЭСЭ -- адаптационные возможности -- адаптация -- аутоагрессия -- военнослужащие -- дезадаптационные срывы -- дезадаптация -- логико-интуитивные интроверты -- логико-сенсорные экстраверты -- профилактика самоубийств -- психологическая диагностика -- психологические срывы -- психопрофилактика -- самооценка -- самоубийства -- сенсорно-этические интроверты -- склонность к суициду -- служба в армии -- солдаты -- соционические типы -- социотипы -- срочная служба -- срывы -- суицид -- суицидальное поведение -- суицидальные риски -- суицидогенные факторы -- типы личности -- факторы дезадаптации -- этико-интуитивные интроверты -- этико-интуитивные экстраверты -- этико-сенсорные экстраверты Аннотация: Рост самоубийств среди военнослужащих срочной службы. Суицидогенные факторы: социально-экономические (или материально-бытовые), служебные конфликты, лично-семейные конфликты, антисоциальное поведение потенциальных самоубийц, проблемы со здоровьем. Раннее выявление суицидентов. Профилактика самоубийств и их предпосылок. Высокий суицидальный риск присущ этико-интуитивным интровертам и этико-интуитивным экстравертам. Низкий - этико-сенсорным и логико-сенсорным экстравертам, логико-интуитивным и сенсорно-этическим интровертам. Проведение психопрофилактических мероприятий среди военнослужащих. |